Какой дом именно будет показывать, что человек работает в огромной корпорации, а не на мелкой фирме, например? (если говорить об одной и той же профессии)
Полный индивидуальный нумерологический портрет (описание личности, важных периодов, подбор талисманов, ароматов и цветов), прогноз на год в целом и на каждый месяц и прогноз на каждый день
Календарь астролога
Индивидуальный календарь с информацией на каждый день: лунный день, Луна без курса, ингрессии, развороты, аспекты к транзиту и наталу.
Татьяна, а реальные примеры у вас есть на эту тему? Я полагаю есть, если Вы так уверенно об этом пишете.
Но по поводу амбиций не соглашусь. Откройте несколько вакансий на сайтах работы, в каждом втором увидите необходимые качества соискателя, среди них будет и амбициозность. Потому что унылые и стеснительные (=неуверенные в себе) сейчас никому не нужны. Увы, это так. Известный психологический прием, когда человек в первые секунды производит впечатление на другого. А амбициозность и дает эту уверенность. Редко, кто из работодателей возьмет такого и будет ждать, когда он проявит свои лучшие качества. Тогда уж нужно смотреть 1 дом, саму личность. Если личность сильная и 10 дом выделен, то тогда есть шансы, а без 1го можно только хотеть, но очень стесняться)))
Да, такие нужны в компаниях, где нет развития и руководителям проще работать с серой массой. Таких много, но они стоят на месте. Компаниям, которые заинтересованы в росте и развитии, нужны именно амбициозные и яркие. Ну и, конечно, талантливые, умные))) Да и умный руководитель не будет бояться таких, т.к. будет сам развиваться постоянно (это тоже стимул). Просто у всех своя планка. Подобное, как писали ранее, притягивает подобное. Какой работодатель, такие и работники)).
new_wave Откройте несколько вакансий на сайтах работы, в каждом втором увидите необходимые качества соискателя, среди них будет и амбициозность.
Мы же на астрологическом сайте, а не на сайте по поиску работы:) Есть АСТРОуказания на карьерный рост и притягательность для работодателя крупной компании + в текущих прогностических картах, есть указания на включение заложенного потенциала - принимают на работу такого работника. И еще: амбиции - это психологические особенности, а указания на успешный карьерный рост - это особенности судьбы, которые проявляются в судьбе. Кроме того, бывают амбициозные безработные, бывают неудачные амбициозные карьеристы (раз), бывают удачливые амбициозные карьеристы (два), бывают люди с низкой амбициозностью, но удачливой карьерой в силу высокого потенциала интеллекта и знаний (три), бывают люди с низкими амбициями, но высокими покровителями по 10 и 11 домам, но очень успешной карьерой (четыре) и т.д., то есть, нам с вами, как астрологам важно, чтобы были указания на карьеру (потенциал судьбы и прогностика) в первую очередь, а во вторую очередь некая степень амбиций (приложение к карьере) (психология).
Все сгребли в одну кучу, и амбициозность, и планеты в 10 доме, и крупные корпорации почему-то туда же! Привожу пример, в компании Нортел Нетворкс до банкротства компании работало 20 тысяч человек (в разных странах), и вот можете представить себе на минуту такое количество амбициозных людей и чтоб у каждого в 10 доме были планеты, и там не только инженеры и менедежеры по продажам были, а должностей было великое множество, причем разных уровней, и в спортзале сидел человек, и в столовке, и в почтовой комнате, и на автобусах водители сотрудников развозили, и виденаблюдением кто-то занимался, и территорю убирали в помещении и на улице - траву стригли, кусты и пр, и выше я написала, что работала там аж два года, без амбиций и без планет в 10 доме, уверена, что я не одна там такая была. При чем тут сильный Юпитер или 10 дом, если сотрудник выполняет неквалифицированную работу, хоть и в большой компании? Если он моет туалеты в большой компании, в гороскопе у него явно хорошо с 10 домом, если в маленькой, значит 10 дум пустой.
new_wave, а чем, по Вашему мнению, отличается работа в большой и маленькой компании?
Мое непрофессиональное мнение - нет. Иначе, если указания должны существовать, то люди, работавшие и там, и там, должны бы иметь в карте два набора таких указаний :)
В карте упр. 10 д. Меркурий в 5 д, в бисекстили, трин от Плутона, упр. 3, и секстиль от Нептуна, упр. 7. С самого начала трудовой карьеры попала в ОАО РЖД, упр. дороги, в принципе, там и мужа нашла. И по жизни всегда везет на престижные, крупные организации, но они все связаны с железной дорогой. Все само собою складывается, просто везло.