Организационно-координационная деятельность - факторы натала?
#34196
, 22-Сен-2015 00:34, 1080/9
Вопрос к публике - какие факторы натала дают предрасположенность и успешную реализацию в сфере, связанной с организацией событий?
Субъективно, для такой работы нужны: - высокие навыки коммуникации - способность удерживать в поле зрения одновременно много факторов, связей, контактов - навыки синхронизации по времени множества участников (собрать всех одновременно в одном месте, чтобы событие произошло вовремя) - энергичность - способность фильтровать информацию, отбирая из большого объема подходящее и отсеивая неподходящее
Возможно, что-то еще.
За социалку у нас условно отвечает 11-й дом, за коммуникационные моменты - Меркурий (?), за синхронизацию - Хирон. Какие бы факторы натала или взаимосвязи вы сюда включили?
Нумерология ТАРО
Полный индивидуальный нумерологический портрет (описание личности, важных периодов, подбор талисманов, ароматов и цветов), прогноз на год в целом и на каждый месяц и прогноз на каждый день
Календарь астролога
Индивидуальный календарь с информацией на каждый день: лунный день, Луна без курса, ингрессии, развороты, аспекты к транзиту и наталу.
Воздух нужен сильный. Меркурий-многостаночник: король аспектов/высокоскоростной/водолейский и в тесной связи с X домом. Прокаченный Сатурн в связи с принципами Меркурия или с акцентом на III дом.
Если для профессии, которую вы имеете в виду, желательно уметь держать себя на публике, то нужен сильный I дом, желательно там иметь Солнце или Плутон.
Если же имеете в виду управление незаметное, на вторых ролях, но от этого не менее важное в работе коллектива, тогда акцент на I доме не так уж и важен.
И большим плюсом для такой профессии был бы хороший сильный Марс-трудоголик, например, в Козероге. Он и собрать всех в кучу в случае паники сможет, и энергии ему самому хватит.
Всё перечисленное - теоретические прикидки.
А что за профессию вы рассматриваете, Марина Александровна?
Татьяна Кляченкова А что за профессию вы рассматриваете,
А фиг знает, как она называется - тут больше содержание деятельности важно. В основном их называют менеджерами либо администраторами, координаторами, организаторами.
Могу привести себя в качестве примера, т.к. самые успешные периоды моей жизни были связаны именно с этой деятельностью. Меркурий и Солнце в пятом доме ( в Рыбах). Причем, Меркурий ретроградный.Марс в первом доме в Скорпионе. Меркурий в секстиле к Северному узлу и трине к Южному. Сатурн в шестом доме в Рыбах, секстиль к Луне (Козерог - 4-й дом). Хирон в 6-м доме в Рыбах. Совсем астрологически вроде бы не должна соответствовать, при этом обладаю всеми качествами, которые Вы указали:
Марина Александровна - высокие навыки коммуникации - способность удерживать в поле зрения одновременно много факторов, связей, контактов - навыки синхронизации по времени множества участников (собрать всех одновременно в одном месте, чтобы событие произошло вовремя) - энергичность - способность фильтровать информацию, отбирая из большого объема подходящее и отсеивая неподходящее
К этому еще умение существовать в режиме интенсивного ритма ( мне даже так комфортнее, чем по расписанию и когда все предсказуемо) и умение находить решения в нестандартных ситуациях.:) Я, право, не астролог, только-только начинаю что-то изучать. Удачи Вам!
Марина Александровна За социалку у нас условно отвечает 11-й дом, за коммуникационные моменты - Меркурий (?), за синхронизацию - Хирон. Какие бы факторы натала или взаимосвязи вы сюда включили?
К воздуху тут обязательно нужен и огонь(чуть меньше, а то сам улетит в процесс созидания), и земля - чтобы конкретно на результат.