Здравствуйте!Вопрос мучает меня уже больше месяца."Точка кипения" уже неоднократно повторялась.Поэтому,не знаю,какой день и время взять для построения карты?Возможно,время размещения вопроса на сайте?Дело в том,что работа меня во многом устраивала.И даже нравилась.Но около месяца назад одна сотрудница уволилась,а почти всю ее работу перекинули на меня,да ещё удаленно.Обьем работы,учитывая,что все прежние обязанности у меня остались,нечеловеческий!Я просто не успеваю делать свою основную работу.А я так не могу,меня это дико злит.Я ответственно отношусь к любой работе,это правда(можете глянуть натальную карту).Внимание снижено,конечно,допускаю ошибки.Дополнительная работа не оплачивается это не обсуждается.На собрании генеральный директор сказал,что нового сотрудника брать однозначно не планирует.И если вы считаете,что это слишком,найдите себе замену,обучите и увольняйтесь...Я понимаю,что на эмоциях увольняться не разумно,но я так долго просто не протяну.И в конце почти каждого рабочего дня я готова написать заявление.Это работа на износ.Все кругом шепчутся,что это нереально,так работать,пострадает прежде всего качество работы и на собрании нужно поднять этот вопрос.Но на собрании мой непосредственный руководитель промолчала.Хотя,собиралась высказаться.И я промолчала...Не знаю,что делать!Очень хочется уйти.Я знаю,что долго так я не протяну.Но в то же время,я знаю,что обычно поиски работы тяжело мне даются.Плюс,недавно вышла замуж и планируем 2-го ребёнка.Т.е. увольняться не время,а нервы и силы на пределе.
Полный индивидуальный нумерологический портрет (описание личности, важных периодов, подбор талисманов, ароматов и цветов), прогноз на год в целом и на каждый месяц и прогноз на каждый день
Календарь астролога
Индивидуальный календарь с информацией на каждый день: лунный день, Луна без курса, ингрессии, развороты, аспекты к транзиту и наталу.