Сегодня была на повторном собеседовании с руководством и меня взяли на работу, с понедельника выйду трудиться.
Можно узнать по карте смогу ли я проработать на этой работе хотя бы год или два? или хотя бы где почитать, как это определить..
Я построила карту на 27.05.2015 10.00 утра, Москва (повторное собеседование).
И еще, сейчас же ретроградный меркурий, нежелательно ничего предпринимать в плане трудоустройства (мне деваться некуда, поэтому нужно трудиться), но я, наоборот, чувствую активность и прилив сил-это эффект ретроград.мерк?.
Дело в том, что у меня еще есть предложения по работе, но я почемуто остановилась на этом месте........ СПАСИБО! sotis-online.ru (внешняя ссылка)
Полный индивидуальный нумерологический портрет (описание личности, важных периодов, подбор талисманов, ароматов и цветов), прогноз на год в целом и на каждый месяц и прогноз на каждый день
Календарь астролога
Индивидуальный календарь с информацией на каждый день: лунный день, Луна без курса, ингрессии, развороты, аспекты к транзиту и наталу.
маша, у вас вредителей по 6 дому сейчас нет, но вот соединение это марс -меркурий точно на вашем хироне в 7 доме .не знаю ,что по этому поводу сказать. может быть это даже и хорошо и это даст вам проворность на новом месте.
нашла наконец, что дает соединение марс-меркурий на хирон... "Соединение с Хироном дает Планете особенное чувство юмора, которое вначале больше ценят окружающие, нежели сам человек, поскольку шутки производятся над ним. Этот аспект дает кармическую необходимость нестандартной проработки принципа Планеты, стимулом чего явятся тупики развития и непонятно-хаотические ситуации, в которых ощущается внутренний смысл, но его невозможно понять, оставаясь на привычных жизненных позициях."
маша но обычно у меня траблы с коллективом и я сбегаю)
С такой непримиримой личной позицией и негибкостью траблы могут быть с каким-угодно коллективном сколько вы не меняйте мест работы - траблы будут вылазить. Потому что дело не в коллективе.
Наталья Юрьевна, есть такое, но я, вроде, не спорю и не доказываю в коллективе.
Гибкости не хватает (отсутствие ума-гибкости мышления), осознаю, стараюсь мне кажется..в этом направлении...
Дело не в коллективе, а во мне, согласна........но когда уже закончатся эти смены мест работы......с такой трудовой книжкой скоро можно будет устроиться только продавцом на рынок...