Здравствуйте, уважаемые астрологи. Помогите разобраться в ситуации. Сегодня случилась открытая стычка у меня с руководителем на работе. Конфликт, нужно сказать, у нас затяжной, но обычно бывают временные затишья, потом следует обострение. Ну очень хочет человек моего ухода и не скрывает этого, я пока не хочу никуда уходить, т.к. кроме руководителя меня моя работа устраивает. Но всё "нервеннее" и "нервеннее" становится. Каков выход-то? Уходить всё-таки? Сама голову сейчас включить не в состоянии, может позднее и в состоянии буду что-то анализировать. Вопрос задан в 22:30 местного времени, г. Омск. Карту тоже не в состоянии выложить,фрустрация, однако... войдите в положение:) Спасибо за помощь.
Полный индивидуальный нумерологический портрет (описание личности, важных периодов, подбор талисманов, ароматов и цветов), прогноз на год в целом и на каждый месяц и прогноз на каждый день
Календарь астролога
Индивидуальный календарь с информацией на каждый день: лунный день, Луна без курса, ингрессии, развороты, аспекты к транзиту и наталу.
Даст понимание сути конфликта. Если есть натальные указания на противоречия с начальством, значит, чем-то вы их раздражаете.. даже если молчите и ничего не делаете в их адрес. Как выход - научиться "не бодаться", но это не значит терпеть, скрипя зубами... надо уметь абстрагироваться и "проходить" мимо. Или же работать без начальников))
Спасибо вам за ответ, вы, конечно, правы, я раздражаю её уже фактом своего присутствия, даже без каких-либо действий с моей стороны. Но при моем абстрагировании, она действует иезуитскими методами, нагружая до беспредела дополнительной работой и периодически тыкая палочкой - не сдох работник ещё? Без начальников для меня сейчас - не вариант. И?
По любому, искать пути выхода их конфликта придется вам. Начальство в этом, к сожалению, не заинтересовано(( .. у меня похожая ситуация, поэтому, наверное, и задела ваша тема.
skalapendra И какую тактику вы избрали, коллега? ;)
)))) ... нууу, сначала поработала с наталом: надо же было разобраться, как и почему возникают конфликты. Затем села за чтение: конфликтология, психология общения, психология эмоций, психологическое манипулирование и тд и тп))... Оценила плюсы-минусы своего положения и определилась с тактикой (чисто деловое общение в рамках должностной инструкции) Не скажу, что война закончилась, но худой мир все-таки лучше доброй ссоры.